鄂托克旗林业系统关于2012年度学习安排的通知

 

 

 

 

 

鄂托克旗林业系统关于

2012年度学习安排的通知

 

各二级单位：

现将《鄂托克旗林业系统2012年学习计划》随文下发，请各二级单位遵照执行。

附件：鄂托克旗林业系统2012年学习计划

 

 

二〇一二年二月十四日

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

鄂托克旗林业局办公室                2012年2月14日印发

共印15份

鄂托克旗林业系统2012年学习计划

 

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以迎接党的十八大胜利召开。学习贯彻党的十七大、即将召开的十八大、全市林业工作暨党风廉政建设会议、旗第十四届委员会第二次全体（扩大）会议、旗第十五届人民代表大会第六次会议精神为主线，贯彻有关林业改革发展的一系列重要决策，加快推进学习型党组织建设、加强机关基层党组织建设、强化机关工作作风建设。着力理论创新、机制创新，用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作，为建设生态文明，推动我旗林业科学发展提供强有力的理论支持。

二、学习内容

第一专题（2-3月份）：学习党的十七届五中、六中全会和《中共中央关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》精神以及国家林业局关于贯彻落实中央一号文件的通知。

    第二专题（4-5月份）：贯彻落实自治区“两会”精神、全市林业工作暨党风廉政建设会议，抓住重点、突破难点，抢抓机遇、开拓进取，全面完成2012年全旗林业建设各项任务，努力推动林业工作再上新台阶。

第三专题（6-7月份）：学习胡锦涛总书记在十七届中央纪委七次全会上发表重要讲话和旗十四届纪律检查委员会第二次全体会议等有关会议精神，保持共产党员的纯洁性，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争。主要参考资料：《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内巡视条例》、《中国共产党党内监督条例》、《行政机关公务员处分条例》、《社会主义核心价值体系学习读本》、《公务员行为规范》、《公民道德实施纲要》、《公务员法》、《行政许可法》、《廉政中国》系列教育片等；

第四专题（8-9月份）：学习贯彻落实科学发展观有关文件，坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展；学习社会主义核心价值体系理论，大力倡导以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，充分调动积极因素，凝聚力量、激发活力，进一步打牢团结奋斗的思想道德基础；

第五专题（10-11月份）：深入学习贯彻党的十八大精神，全面加强和改进新形势下党的建设。通过专题讲座、集中轮训等形式，教育引导广大机关党员干部深入领会中央十八大精神，把思想和行动统一到中央决策部署上来。同时，结合鄂托克林业发展实际，坚持一手抓生态建设，一手抓林业富民，大力实施林业重点工程，调整优化林业产业结构，坚持科技兴林，依法治林，实现林业增效、农牧民增收。

第六专题（12-1月份）：有关林业政策、法律法规及业务知识。学习国家、自治区和鄂尔多斯市有关森林生态环境建设、森林资源保护和国土绿化的方针政策和法律法规，并根据各单位的业务特点在全系统范围内讲课，让全局所有机关干部对本局范围内的业务知识，有更深刻的了解，努力提高全体干部的业务本领，成为业务多面手。通过学习，相互交流，使学习与工作相得益彰，形成和谐的学习和工作氛围。具体学习内容有：《森林法》、《野生动物（植物）保护法》、《退耕还林条例》、《植物检疫法规》、《天然林资源保护工程森林管护管理办法》、《农村土地承包法》、《林木种苗条例》、《森林（草原）防火条例》，以及涉各单位业务工作的林业法律法规。学习林业实用技术。学习林木栽培、育苗、病虫害防治、林产品加工及综合利用等方面的技术，掌握林业发展市场和政策信息，研究开发林业实用技术，推广林业先进实用技术和科技成果。

三、学习形式及方式

学习活动着眼于提升全体机关干部能力和素质，创新学习的形式和手段，努力做到有计划有安排，坚持个人自学与集中学习相结合、学习理论与调查研究相结合、讲课辅导和专题讨论相结合，不断提高学习效率和效果。

1.集中学习。机关学习按年度计划组织实施，集中学习可采取专题报告、讨论交流等灵活多样的学习方式。坚持每月集中学习研讨一至两次。结合林业工作实际，共同研讨重大理论和实际问题。集体学习要求有记录、有考勤，每个学员都要做好学习笔记。

2.个人自学。围绕学习计划安排的学习内容，全体机关干部通过自学，较系统掌握基本理论，结合实际思考问题。

3.调查研究。从工作实际出发，结合自己所分管的具体工作，紧扣工作中的热点难点问题，坚持学习与调研结合，学习与解决实际工作问题结合。

4.是要严格检查考核。年底结合领导班子和干部考核进行述学查学评学，将考核学习的结果作为确定领导班子和干部全年考核等次的一个重要依据。

5.进一步增强学习实效。理论学习必须紧密联系实际，把学习理论同指导工作结合起来，把解决认识问题同解决实际问题结合起来，把转变思想作风同转变工作作风结合起来，把提高理论水平同提高领导水平结合起来，真正把学习成果转化为指导工作的科学思维方法和工作方法，转化为切合林业工作实际的工作思路。