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鄂托克旗林业系统2012年社会管理创新工作实施方案

索 引 号: 000014349/2012-12096 分  类: 农业、林业、水利 ; 规划计划
发布机构:鄂托克旗林业局 发文日期:2012年03月02日
名  称: 鄂托克旗林业系统2012年社会管理创新工作实施方案
文  号: 鄂林党发〔2012〕23号 主 题 词:社会管理创新 实施方案

 

 

 

 

 

 

 

 

鄂托克旗林业系统2012

社会管理创新工作实施方案

 

各二级单位:

 按照旗委、旗政府关于加强和创新社会管理工作的总体部署,本着适应林区经济社会转型发展再次创业新形势,全面维护林区职工群众根本利益,全面建设林区和谐社会要求,结合本局实际,特制定本实施意见:

     一、指导思想  

以党的十七届五中、六中全会精神为指导,以加强社会建设、创新社会管理、促进社会和谐为宗旨,认真贯彻落实旗委、旗政府有关推进社会管理创新工作的文件和会议精神,建立健全党组领导、单位负责、社会协同、全员参与的社会管理格局,全面维护林区社会稳定。

二、目标任务

深化全员维稳责任制,加强执行力建设,着力破解运行机制不畅、管控能力不强、资源整合不到位、服务水平不高等突出问题,加快形成与社会主义市场经济体制相适应、与当今时代发展相适应、与人民群众期望相适应的新型社会管理体系。力争到2012年底,基本形成较为完善的林业社会管理体系。

三、基本原则
  ——坚持科学发展,协调发展的原则。

——坚持服务全局,统筹兼顾的原则。

——坚持以人为本,改善民生的原则。

——坚持求真务实,注重实效的原则。

四、工作重点
  (一)强化各单位工作责任,构建维稳第一道防线,建立健全社会维稳组织体系,实现社会管理创新向林区延伸。

(二)完善矛盾纠纷排查、信访隐患排查和维稳信访工作形势定期研判机制,建立局班子成员每月定点信访接待制度,加强信访积案化解,加大信访复查复核工作,规范信访工作秩序,营造依法有序的信访环境。

(三)强化依法治林,严厉打击各种破坏森林资源违法犯罪行为,扎实推进“平安林业”创建活动,加大林业法律法规宣传普及力度,及时调处山林纠纷,全力维护林区社会稳定。

(四)提高办事效率,方便群众办事,充分发挥行风热线平台作用,建立健全社会服务工作体系,促进林业增效林农增收。

(五)明确各单位监管责任,实现信访维稳信息共享,做好舆情导控,强化信息排查、重点阵地控制、重点人员管控,准确掌握有关动态,及时做好下情上报,认真化解矛盾隐患,确保无人员上访。

(六)扎实推进生态文明建设,切实加强公共安全监管,有效抓好动植物疫病防控管理和林区禁种铲毒工作,努力解决群众反映强烈的生态环保问题。

五、方法步骤

第一阶段:研究部署(20124月)。成立社会管理创新领导小组,制订工作实施方案,召开党总支委员会会议作出专题研究,召开动员会进行具体部署。

第二阶段:组织实施(20124月至7月)。开展局班子领导带队下基层调研活动,分赴各下属单位召开会议,传达有关会议精神,复印下发有关文件;分别与下属单位签订信访、维稳等责任书,明确相关工作责任。针对社会管理方面存在的主要问题和薄弱环节,制订完善相关措施,建立健全各项制度,加大工作推动力度,力求争创创新实效。

第三阶段:总结验收(20127月至12月)。结合年度工作目标考核,对下属各单位工作情况进行考核验收,及时做好好典型、好经验的总结推广和上报,坚持社会管理创新常抓不懈。

六、保障措施
  1、建立组织,加强领导。成立由党组书记卢国锋任组长,局长包金山、副局长郝文礼、莫仁、朱海峰,纪检组长袁清涛为副组长,各二级单位负责人为成员的社会管理创新工作领导小组,分别抓好各分管线的社会管理创新工作。

  长:卢国锋 (鄂托克旗林业局党总支书记)

副组长:包金山 (鄂托克旗林业局局长)

郝文礼 (鄂托克旗林业局副局长)

              仁 (鄂托克旗林业局副局长)

            朱海峰  (鄂托克旗林业局副局长)

            袁清涛  (鄂托克旗林业局纪检组长)

  员:杨哈达(鄂托克旗林业局办公室主任)

杜世禄  (鄂托克旗林业局防火办主任)

            王子义  (鄂托克旗森林公安局局长)

            熊自成  (鄂托克旗森防站站长)

            黄其劳  (鄂托克旗资源林政管理站站长)

            赵兰萍  (鄂托克旗林沙产业办主任)

            代银花  (鄂托克旗林业工作站站长)

            王翻莲  (鄂托克旗林改办主任)

各二级单位分别建立工作小组,共同推进社会管理创新工作。围绕市中心工作,努力完成“平安林业”创建任务,积极配合旗综治办相关工作,认真履行有关责任。

2、明确责任,加强协作。建立信访、维稳责任制度,将社会管理创新工作任务落实到二级单位,实行齐抓共管。各单位加强协作,合力推进,准确排查矛盾,及时化解难题,做好各项工作,维护社会稳定。

3、开展创新,完善机制。确定每月15日为局班子成员接访日,确定每次由一位班子成员坐镇接访。努力营造全员参与社会管理创新的良好氛围,大力加强林业法律法规宣传普及力度,年内计划开展5次林业法律法规下乡宣传活动。

4、及时督查,确保效果。结合林业工作的开展,不定期下基层开展专项督查,确保社会管理创新各项工作落实到位并取得成效,及时上报好做法、好经验。

 

二○一二年二月二十八日

 

 

主题词:社会管理创新 实施方案

抄送:

鄂托克旗林业局办公室                 2012228日印发 

共印15